Продолжая использовать этот сайт
и нажимая кнопку «Принять»,
вы даете согласие на
обработку файлов cookie


Политика устойчивого развития
ТОО «Вояж-Алтайский Казахстан»

Так как наша компания «Вояж-Алтайский Казахстан» является туроператором, взаимодействующим с многочисленными лицами в сфере туризма, такими как турагенты, гиды, отели и гостиницы, национальные парки, транспортные компании, рестораны и др., мы полностью осознаем свою ключевую роль в устойчивом развитии. Исходя из этого, мы ставим своей целью внедрение и распространение практик устойчивости, влияние на сознание наших клиентов и коллег.
Политика устойчивого развития компании «Вояж-Алтайский Казахстан» состоит из 10 тем. Каждая тема состоит из набора принципов и практических действий.
1
Управление устойчивым развитием

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— В штате нашей компании есть сотрудник (координатор устойчивого развития), который ответственен за внедрение практик устойчивости;
— Наша компания имеет миссию, в которую включены вопросы устойчивости. Миссия опубликована на нашем сайте, к которому имют доступ клиенты и партнеры;
— Наша компания имеет политику устойчивого развития, которая ставит своей целью снижение негативного социального, культурного, экономического влияния и влияния на окружающую среду, включает вопросы здравоохранения и безопасности персонала;
— Принимаем участие во всех доступных форумах, круглых столах, онлайн-семинарах и пр., касающихся поддержания устойчивости в туризме;
— Проводим оценку эффективности по внедрению практик устойчивого развития (мониторинг отходов, отслеживание динамики изменений);
— Разработали планы развития устойчивости с ясными целями, действиями, сферой ответственности и точными временными рамками;
— Обеспечиваем прозрачность компании в области устойчивого развития путем публичной отчетности и обмена информацией;
— Все сотрудники осведомлены о Политике устойчивого развития.
2
Социальная политика и права человека

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— В штате нашей компании есть сотрудник (координатор устойчивого развития), который ответственен за внедрение практик устойчивости;
— Наша компания имеет миссию, в которую включены вопросы устойчивости. Миссия опубликована на нашем сайте, к которому имют доступ клиенты и партнеры;
— Наша компания имеет политику устойчивого развития, которая ставит своей целью снижение негативного социального, культурного, экономического влияния и влияния на окружающую среду, включает вопросы здравоохранения и безопасности персонала;
— Принимаем участие во всех доступных форумах, круглых столах, онлайн-семинарах и пр., касающихся поддержания устойчивости в туризме;
— Проводим оценку эффективности по внедрению практик устойчивого развития (мониторинг отходов, отслеживание динамики изменений);
— Разработали планы развития устойчивости с ясными целями, действиями, сферой ответственности и точными временными рамками;
— Обеспечиваем прозрачность компании в области устойчивого развития путем публичной отчетности и обмена информацией;
— Все сотрудники осведомлены о Политике устойчивого развития.
3
Окружающая среда и отношения в обществе

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— Сокращаем потребление одноразовых потребительских товаров;
— Отдаем предпочтение покупке экологически чистых товаров и услуг;
— Если предстваляется возможность, отдаем предпочтение покупке товаров оптом (для уменьшения потребления упаковочного материала);
— Снижаем потребление бумаги посредством двусторонней печати;
— Используем чистящие материалы, подвергающиеся биологическому разложению и имеющие экологическую маркировку;
— Используем экологичную бумагу;
— Снижаем количество раздаточного материала, визиток, и прочих средств продвижения;
— Имеем активную позицию, прописанную в миссии, касательно отслеживания и снижения потребления электроэнергии;
— Отслеживаем выбросы углекислого газа в атмосферу;
— Выключаем свет и различное оборудование, когда оно не используется. В дальнейшем планируем внедрить в наш офис датчики движения и перевести все устройства в режим энергосбережения;
— Отдаем предпочтение покупке энергосберегающего оборудования, учитывая при этом стоимость и качество;
— Введем отчетность потребления воды;
— Планируем установить водосберегающее оборудование в туалетах, повторно использовать сточные воды и/или дождевую воду;
— Соблюдаем национальное законодательство касательно утилизации отходов;
— Разработали и внедрили политику снижения и переработки твердых отходов;
— Приняли меры по снижению количества потребления упаковочного материала и отказаться от неперерабатываемой упаковки;
— Отказались от использования пластиковых бутылок в офисе;
— Организовали сортировку отходов;
— Утилизируем надлежащим образом батарейки;
— Используем краски на водной основе, не содержащие свинца;
— Внедрили методы, направленные на минимизацию загрязнений от зданий (офиса) компании;
— Используем более устойчивые виды транспорта;
— Финансово поощряем сотрудников при условии использования общественного вида транспорта и/или других видов устойчивого транпорта;
— Снижаем негативное влияние транспорта, проводя онлайн-встречи, введя удаленную работу и пр.;
— Обслуживаем и надлежащим образом проверяем транспортные средства компании, чтобы сократить выбросы и потребление энергии, контролируем их соответствие законодательным стандартам выбросов;
— Проводим периодическое обучение и/или снабжаем сотрудников информацией об их роли и ответственности в отношении охраны окружающей среды;
— Соблюдаем законы и нормативные акты в области землепользования, зонирования охраняемых территорий или объектов культурного наследия; при планировании, проектировании, строительстве, реконструкции, эксплуатации или сносе зданий и инфраструктуры компании;
— Основываем планирование, проектирование и строительство новых зданий или реконструкций на устойчивых методах и материалах;
— Делаем вклад в защиту и сохранение местных исторических, археологических, культурных, и духовно значимых объектов и памятных мест, не препятствуем доступу местных жителей к ним.
4
Партнеры

Основываясь на перечне наших ключевых агентств-партнеров, мы разработали и внедрили политику, направленную на повышение их устойчивости. Наша цель - сделать устойчивое развитие неотъемлемой частью работы для каждого партнера в рамках нашего бизнеса.

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— Стремимся работать с теми компаниями, которые внедрили практики устойчивого развития в свой бизнес;
— Минимизируем экологический след посредством передвижения в основном на общественном транпорте, снижаем бумажный документооборот как только это возможно, разделяем отходы, используем сертифицированную переработанную бумагу;
— Обращаем внимание на социальную политику местных сообщетсв при размещении туристов;
— Повышаем уровень осведомленности партнеров посредством проведения онлайн-встреч, тренингов;
— Информируем партнеров о сертификации Travelife;
— Регулярная оценка практик устойчивого развития наших ключевых партнеров для проверки использования практик устойчивости;
— Информируем ключевых партнеров о Политике устойчивого развития и сообщаем им, что от них ожидается внедрение подобных практик в свой бизнес;
— Включаем ключевые положения об устойчивом развитии в контракты с входящими/принимающими партнерами;
— Мотивируем партнеров к участию в тренингах по устойчивости;
— Имеем письменный контракт с партнерами;
— Обращаем внимание на соблюдение компаниями-партнерами всех соответствующих национальных законов, защищающих права сотрудников.

5
Транспорт
Мы страемся обеспечить оптимальный уровень загрязнения от наших транпортных средств (не выше среднего). Мы считаем, что транспорт является важным аспектом устойчивого туризма, и мы делаем все возможное, чтобы снизить уровень загрязнения.

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— Выбор наиболее экологичных вариантов с учетом цены и комфорта при выборе вариантов транспортировки до места назначения;
— Выбор устойчивого (общественного) транспорта до пункта отправления для международного/междугороднего путешествия;
— Отдача предпочтения более устойчивым альтернативам при выборе транспорта для экскурсий по месту назначения с учетом цены, комфорта и практических соображений;
— Интеграция и/или продвижение одного или нескольких экологически чистых продуктов/пакетов для отдыха на основе признанной методологии, включая экологически чистый транспорт, экологически чистое жилье и экологически устойчивые виды деятельности.
6
Размещение туристов

Мы страемся достичь устойчивости во всех аспектах нашей деятельности. Партнеры, которые занимаются размещением туристов, играют в этом важную роль, и мы мы мотивируем их внедрять практики устойчивости.

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— Выбор жилья, соответствующего стандартам экологичности и качества, с особым акцентом на следующие элементы:
• Есть ли у них подписанный контракт на устойчивое развитие,
• Есть ли у них программа экономии воды,
• Есть ли у них программа энергосбережения,
• Есть ли у них программа по обращению с отходами,
• Есть ли у них система снижения энергопотребления,
• Есть ли у них устойчивая цепочка поставок,
• Есть ли у них политика защиты детей,
• Проводят ли они мероприятия в области КСО (Корпоративная социальная ответственность),
• Обучают ли они сотрудников вопросам охраны труда и техники безопасности;
— Мотивируем партнеров, занимающихся размещением туристов, к сертификации по устойчивости;
— Отдаем предпочтение местам размещения с местным управлением;
— Отдаем предпочтение местам размещения, к работе в которых привлекаются местные жители;
— Работаем с местами размещения, следующими принципам устойчивости;
— Поощряем следование практикам устойчивости, участие в тренингах нашими партнерами;
— Поощряем жилые помещения заполнять анкету по устойчивому развитию, чтобы получить представление об их практике;
— Четко и активно информируем наших партнеров о наших целях в области устойчивого туризма и требованиях, касающихся размещения туристов;
— Включаем стандартные положения об устойчивости во все контракты с поставщиками жилья, которые касаются детского труда, борьбы с коррупцией, обращения с отходами и защиты биоразнообразия;
— Обеспечение того, чтобы в рамках нашей цепочки поставок жилья права детей соблюдались и гарантировались:
Наличие в договорах пункта, предусматривающего общий отказ от сексуальной эксплуатации детей и политику абсолютной нетерпимости к ней;
Наличие в контракте пункта, посвященного этому аспекту, который позволяет туристической компании досрочно расторгнуть договорное соглашение, если поставщик жилья не примет адекватных мер по предотвращению сексуальной эксплуатации детей;
Обучение сотрудников правам детей, предотвращению сексуальной эксплуатации
и как сообщать о подозрительных случаях;
Поддержка, сотрудничество и вовлечение заинтересованных сторон в предотвращение сексуальной эксплуатации детей;
— Работаем с местами размещения и ресторанами, которые включают в себя элементы местного творчества, архитектуры, культурного наследия;
7
Экскурсии и прочие активности

Мы чрезвычайно ценим благополучие окружающей среды и стремимся к организации туров, которые оставляют минимальный след. Мы ведем работу по защите окружающей среды и решительно выступаем против причинения вреда и загрязения дикой природы.

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— Наличие перечня экскурсий, учитывающих экологические или культурные особенности;
— Советуем гостям (клиентам) следовать стандартам поведения в течение экскурсий и прочих активновностей, уважительно относиться к местной культуре, природе, окружающей среде;
— Доведение наших целей и требований в области устойчивого развития путем распространения этой информации через кодекс поведения, представителей, социальные сети, электронную почту, обсуждения и / или встречи, чтобы свести к минимуму негативное воздействие;
— Не проводим экскурсий, следствием проведения которых могут стать причинение вреда людям, животным, растениям, природным ресурсам (водным или энергетическим), либо к социально или культурно неприемлемым действиям;
— Не проводим экскурсий, в которых участвуют дикие животные, содержащиеся в неволе, за исключением должным образом регламентированных мероприятий в соответствии с местным, национальным и международным законодательством;
— Не сотрудничаем с компаниями, которые собирают, потребляют, демонстрируют, продают или обменивают виды дикой природы, если только это не является частью регулируемой деятельности, гарантирующей, что их использование является устойчивым и соответствует местному, национальному и международному законодательству;
— Наличие квалифицированных и / или сертифицированных гидов для ознакомления наших гостей с важными культурными достопримечательностями, объектами наследия или экологически чувствительными направлениями;
— Продвижение и консультирование наших гостей по экскурсиям и мероприятиям, которые непосредственно вовлекают и поддерживают местные сообщества путем приобретения услуг или товаров, традиционных ремесел и местных методов производства (продуктов питания) или посещения социальных проектов;
— Продвижение и консультирование наших гостей по экскурсиям и мероприятиям, которые поддерживают местную окружающую среду и биоразнообразие, таким как посещение охраняемых территорий или проектов по охране окружающей среды.
8
Экскурсоводы, местные представители и гиды

Мы стремимся привлечь как можно больше местных жителей и выступаем за справедливую и безопасную рабочую среду, которая поддерживает и уважает местные
сообщества.


Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— Все сотрудники имеют письменный трудовой договор, включающий условия труда и должностную инструкцию;
— Предпочитаем работать с местными экскурсоводами, гидами, водителями, поварами и другим местным персоналом, а также проводим обучение по мере необходимости;
— Обеспечиваем соблюдения нашими местными партнерами всех применимых международных, национальных и местных законов и нормативных актов, минимальных отраслевых стандартов и любых других соответствующих законодательных требований, в зависимости от того, какие требования являются более строгими;
— Занимаемся осведомлением наших местных сотрудников о соответствующих аспектах нашей политики устойчивого развития и обеспечиваем их соблюдение посредством информационных бюллетеней, ссылок или дополнений к контрактам, электронных писем или учебных и информационных сессий;
— Наши экскурсоводы, местные представители и гиды информируют клиентов о соответствующих вопросах устойчивого развития в пункте назначения (например, защита флоры, фауны и культурного наследия, использование ресурсов), социальных нормах и ценностях (например, чаевые, дресс-код и фотографии) и правах человека (например, сексуальная эксплуатация).
9
Дестинации

Мы стремимся максимизировать положительное воздействие и свести к минимуму негативное воздействие в пункте назначения, чтобы обеспечить устойчивое развитие мест, в которых мы работаем.

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— Учитываем аспекты устойчивого развития в процессе выбора новых направлений;
— Не выбираем направления, в которых туризм приводит к структурным негативным местным эффектам (за исключением случаев, когда участие компании приводит к явным уравновешивающим эффектам);
— Рассматриваем возможность выбора новых пунктов назначения, до которых можно добраться с помощью более устойчивых видов транспорта;
— Соблюдаем юридически обоснованные правила территориального планирования, охраняемых территорий и культурного наследия;
— Поддерживаем инициативы, направленные на улучшение взаимоотношений между объектами размещения и местными производителями;
— Оказываем поддержку местным органам власти (по возможности, совместно с другими туристскими компаниями и заинтересованными сторонами) в вопросах устойчивого развития, планирования мест назначения, использования природных ресурсов, обсуждаем социально-культурные вопросы;
— Поддерживаем сохранение биоразнообразия, включая охраняемые территории и районы с высоким уровнем биоразнообразия, посредством финансового вклада, информационной поддержки;
— Не рекламируем сувениры, содержащие представителей флоры и фауны, находящихся под угрозой исчезновения, или исторические и археологические; артефакты (за исключением случаев, разрешенных законом).
10
Общение с клиентами, защита потребителя

Благополучие клиентов и их информация очень важны для нас. В «Вояж-Алтайский Казахстан» мы гарантируем открытую коммуникацию и высокую степень защиты для наших клиентов.

Мы обеспечиваем устойчивость в этой сфере, практикуя следующие принципы и действия:
— Предоставляем руководство компании по консультированию клиентов, которому следуют консультанты клиентов;
— Конфиденциальность клиентов не нарушается;
— Соблюдаем соответствующие стандарты и добровольные кодексы поведения в маркетинговых и рекламных сообщениях и не обещаем больше, чем предоставляется;
— Предоставляем полную и точную информацию о продуктах и ценах в отношении
компании и ее услуг, включая заявления об экологичности;
— Предоставляем информацию о пункте назначения, включая аспекты устойчивого развития;
— Информируем клиентов о воздействии на окружающую среду при различных вариантах транспортировки до места назначения и предлагаем экологически безопасные альтернативы, если таковые имеются;
— Продвигаем (сертифицированные) экологически чистые варианты размещения, экскурсии, пакеты услуг и /или транспортные варианты;
— Информируем клиента об устойчивых альтернативах, касающихся размещения, экскурсий, пакетного отдыха и транспортных вариантов, если таковые имеются;
— Информируем (потенциальных) клиентов об обязательствах и
— действиях в области устойчивого развития;
— Предоставляем потребителям информацию об окружающей природе, местной культуре и культурном наследии в месте отдыха;
— Информируем потребителей о ключевых аспектах устойчивого развития и проблемах в пункте назначения и даем рекомендации о том, как внести положительный вклад;
— Информируем клиентов о рисках и мерах предосторожности, связанных с вопросами охраны труда и техники безопасности в пункте назначения;
— Предоставляем контактное лицо, в случае экстренных ситуаций с которым можно связаться;
— Обучаем персонал оказывать первую помощь, предоставляем руководство о том, как действовать в чрезвычайных ситуациях;
— Предоставляем клиентам задокументированные рекомендации при проведении экскурсий и мероприятий, чтобы свести к минимуму негативное воздействие человека.
— Информируем клиентов о применимом законодательстве, касающемся покупки, продажи, импорта и экспорта исторических или религиозных артефактов и изделий, содержащих материалы флоры и/или фауны, находящиеся под угрозой исчезновения, в пункте назначения;
— Мотивируем клиентов пользоваться местными ресторанами и магазинами (там, где это возможно);
— Информируем клиентов об устойчивых вариантах транспортировки в пунктах назначения, когда это возможно;
— Поощряем клиентов делать пожертвования на местную благотворительность и устойчивые инициативы;
— Систематически измеряем уровень удовлетворенности клиентов для улучшения качества обслуживания;
— Включаем устойчивое развитие в качестве неотъемлемой части исследования удовлетворенности клиентов;
— Имеем четкие процедуры в случае жалоб от клиентов.